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人力资源处、党委教师工作部工作职责

发布时间:2017-04-25      栏目类别:机构简介     浏览次数:595    【打印】  【关闭】

人力资源处承办:学校机构设置、编制核定、岗位管理、聘用(劳动)合同管理、考核奖惩、公开招聘、人员调配、辞职退休、职工教育、职称评聘、师资管理、人才开发与服务、工资福利、社会保险(养老、失业、医疗、工伤、生育)、考勤管理、人事(劳动)争议、事业单位法人变更与年审、出国出境管理、残疾人就业服务、编外用工管理、外聘专家(外聘授课教师)管理与服务、干部人事档案管理、人事(劳动)人才统计等相关业务。

党委教师工作部承办:师德师风工作制度建设、师德监督、师德考核、师德评价、师德失范调查处理、师德师风宣传教育、典型选树、师德表彰奖励和实施教职工思想政治工作等相关业务。

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